Hiérarchie
Issu de la forme : hiérarchie
Définition
- organisation sociale où chacun se trouve dans une série ascendante de pouvoirs ou de situation
- classification ascendante et descendante d'objets ou de phénomènes
"hiérarchie" dans l'encyclopédie
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HIÉRARCHIE
- Écrit par Raymond BOUDON
- 21 988 mots
Observables dans toute société, archaïque ou moderne, totale – la société française, par exemple – ou partielle – le salon de Mme Verdurin –, les phénomènes de hiérarchisation sociale sont familiers et omniprésents. Dans toute société, les agents sociaux se classent les uns par rapport aux autres, se distinguent les uns des autres sous le rapport du prestige, du pouvoir ou de la richesse.
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SUBORDINATION & DOMINANCE HIÉRARCHIQUES
- Écrit par Marie-France BOUISSOU, Georges LE MASNE et Jean-Pierre SIGNORET
- 37 079 mots
Différents types de hiérarchie La hiérarchie sociale qui peut être mise en évidence dans divers groupes d'animaux résulte de la somme des relations de dominance-subordination existant à l'intérieur de chaque paire possible parmi les individus constituant le groupe. Elle peut revêtir des formes diverses. Le type le plus simple est la hiérarchie linéaire.
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MARKET AND HIERARCHIES. ANALYSIS AND ANTITRUST IMPLICATIONS, Oliver E. Williamson Fiche de lecture
- Écrit par Carine STAROPOLI
- 6 473 mots
- 1 média
Lorsqu'il publie, en 1975, son premier ouvrage, Market and Hierarchies, Oliver Williamson (né en 1932) a déjà un riche parcours. Après des études d'ingénieur au M.I.T., il s'est orienté vers la gestion, d'abord à Stanford auprès de Kenneth Arrow, puis à Carnegie-Mellon auprès d'Herbert Simon pour étudier le comportement managérial dans la firme. Un passage à la division antitrust du Département de la Justice américain précède sa carrière universitaire.
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HOMO HIERARCHICUS, Louis Dumont Fiche de lecture
- Écrit par Bernard VALADE
- 5 868 mots
La place fondatrice de l'opposition du principe hiérarchique et du principe égalitaire Consacré au système des castes, Homo hierarchicus expose comment les trois principes qui régissent une telle organisation sociale – séparation, hiérarchie, interdépendance des groupes – sont à rapporter à l'opposition du pur et de l'impur (chap. ii). À l'étude qui s'y développe sur la hiérarchie (chap.
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WYCLIFF JOHN (1330-1384)
- Écrit par Michel ARNAUD
- 8 486 mots
On peut résumer en trois points principaux les vues réformatrices de Wycliff : – La hiérarchie ecclésiastique. D'après lui, la véritable Église est l'Église invisible des chrétiens en état de grâce. Les membres de la hiérarchie, et le pape lui-même, s'ils sont en état de péché mortel, peuvent n'en plus faire partie. Ainsi se trouvent ruinées la place et l'autorité de la hiérarchie dans l'Église, tandis que se profile une théorie de la prédestination.