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TRAVAIL

Articles

  • HONG KONG

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    • 12 700 mots
    • 7 médias
    ...laquelle il se contentait de fournir un cadre juridique assurant un minimum de concurrence tandis que les partenaires sociaux devaient contracter librement. Les salariés étaient cependant beaucoup plus faibles que les patrons, en raison notamment de l'abondance de la main-d'œuvre dont le renouvellement était...
  • INTELLIGENCE ARTIFICIELLE (IA)

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    • 4 médias
    Plus généralement, les risques éthiques sont de trois ordres : une raréfaction dutravail, remplacé par l’activité des machines ; des conséquences pour l’autonomie de l’individu, en particulier pour sa liberté et sa sécurité ; un dépassement de l’humanité, laquelle disparaîtrait...
  • INÉGALITÉS - Analyse et critique

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    • 9 562 mots
    En premier lieu, il est nécessaire de supprimer le chômage de masse. Les deux lois sur les 35 heures successivement adoptées en 1997 et en 1999, qui sont entrées définitivement en application en 2002, semblent marquer une rupture par rapport aux politiques antérieurement menées, qui, il faut le souligner,...
  • INÉGALITÉS - Les inégalités économiques

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    • 5 350 mots
    La montée des inégalités devant l'emploi et les salaires en Occident a donné lieu à des débats très vifs, notamment parmi les économistes. De fait, il est politiquement crucial de savoir si ces nouvelles inégalités sont dues au progrès technique et à une insuffisante adaptation de...
  • INÉGALITÉS HOMMES-FEMMES, France

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    • 5 996 mots
    • 2 médias
    Ces dernières décennies ont également vu se réduire considérablement les différences de taux d'activité entre hommes et femmes. On a assisté à une entrée massive des femmes dans le salariat : depuis le début des années 1960, elles ont investi le monde du travail (tabl. 2). Le nombre d'hommes actifs...
  • INTERVENTION DE L'ÉTAT, économie

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    La première forme de l'interventionnisme a été celle de la législation protectrice du travail, en réaction contre les graves abus de la révolution industrielle sous le régime naissant d'un capitalisme débridé. L'extension en a été très progressive, allant des sujets du contrat...
  • JAPON (Le territoire et les hommes) - L'économie

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    • 2 médias
    ...toute tentative d'O.P.A., et, d'autre part, la possibilité d'opter pour des stratégies à long terme, indépendamment des aléas financiers du court terme. Afin de fidéliser la trop rare main-d'œuvre qualifiée, les grandes entreprises généralisent le système d'emploi à vie et le salaire à l'ancienneté. Le...
  • JEANS

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    ...présenté dans les catalogues de vente par correspondance de la maison Montgomery Ward est un pantalon de coupe classique réalisé dans un tissu de jean. Les vêtements de travail en denim bleu aux grosses surpiqûres se divisent eux en deux catégories : les overalls, ou vêtements de dessus, (pantalons...
  • JURA

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    Ils bénéficient en particulier auxtravailleurs frontaliers dont l’effectif connaît une croissance importante dès le début des années 2000. Facilités par l’entrée en vigueur, en 2002, d’un accord sur la libre circulation des personnes, ces flux sont orientés vers les pôles industriels et urbains helvétiques....
  • LOGEMENT OUVRIER

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    ...toujours visibles au voisinage de l'église. Son fils, Silvio Benigno (1868-1944), lui succéda en 1889 et développa le projet paternel dans un sens différent. Dans un petit livre : Dei mezzi per prevenire gli infortuni e per garantire la vita e la salute degli operai nell'industria del cotone in Italia...
  • LOISIRS

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    Il est relativement aisé de montrer tout ce que les activités pratiquées durant le temps libre doivent aux caractéristiques socioprofessionnelles et aux conditions de travail. La conception antique de l'otium dessine d'ailleurs un continuum entre le temps du travail et le temps du loisir :...
  • LOYAUTÉ

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    Parler aux salariés de la « loyauté » envers leur entreprise n'a évidemment pas de sens pour un marxiste : les salariés qui se laisseraient prendre à ce discours seraient victimes d'une « mystification » et les employeurs qui le tiendraient ne seraient que des imposteurs. Pourtant, bon nombre...
  • MACHINE

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    La machine est une réalité technique qui joue un rôle dans la production, mais c'est aussi une réalité humaine et sociale qui a des effets profonds sur la vie matérielle des hommes, sur l'organisation du travail et les rapports sociaux. Ce dernier aspect alimente depuis Aristote la réflexion...

  • MACHINISME

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    • 5 médias
    ...l'école d'Alexandrie. Si les navettes se mettaient en marche d'elles-mêmes..., déclarait déjà Platon. Il semble qu'il y ait eu là un faux problème : le travail des esclaves revenait infiniment plus cher que celui d'une machine. Et l'on voit un poète vanter au contraire le moulin à eau qui...
  • MACROÉCONOMIE - Croissance économique

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    ...fonctionnement d'une société agricole comme celle du début du xixe siècle, David Ricardo privilégiait la terre comme principal facteur « bloquant ». Dans une économie industrielle, c'est le taux de croissance du facteur travail, déterminé sur longue période par la croissance démographique, qui fixe...
  • MACROÉCONOMIE - Emploi

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    L' emploi désigne tout processus d'affectation des personnes à des tâches économiquement reconnues, le plus souvent rémunérées. En un sens plus large, le terme peut évidemment s'appliquer à l'utilisation d'un facteur de production (emploi d'un capital), voire d'un instrument...

  • MARCHÉ, économie

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    ...théorie doit être complétée. Plusieurs voies sont – ou ont été – proposées. L'une d'entre elles consiste à prendre comme étalon, ou comme norme, le temps de travail passé à produire les biens. C'est la théorie de la valeur travail. Les prix fluctuent (ou gravitent) alors, au gré de perturbations passagères,...
  • MARXISME - La théorie marxiste

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    Cette théorie n'est rigoureuse qu'à la condition de définir le travail comme l'usage d'une marchandise particulière, la force de travail, que le capitaliste achète au travailleur. Définition conforme, précisément, aux conditions du mode de production capitaliste dans lesquelles...
  • MARXISME - La réification

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    ...l'administration et la bureaucratie qui en sont les conditions. Ce n'est en effet qu'à partir de l'élimination du caractère individuel, personnel et humain du travail, et donc aussi du produit, qu'une véritable organisation rationnelle abstraite, non seulement de la production mais de tous les actes sociaux,...
  • MAYO ELTON (1880-1949)

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    Généralement considéré comme l'initiateur des recherches sur les relations humaines dans l'industrie, Elton Mayo est l'une des figures les plus représentatives de la psychosociologie moderne. Australien, il acquiert une formation de psychologue à l'université d'Adélaïde et entreprend très tôt...